來源：河北日?qǐng)?bào)發(fā)布時(shí)間：2016-12-26 08:07:08
????針對(duì)個(gè)別農(nóng)村干部工作“不嚴(yán)不實(shí)”問題，赤城縣強(qiáng)化“激勵(lì)+危機(jī)”導(dǎo)向，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，嚴(yán)格監(jiān)督，有效提升了農(nóng)村干部科學(xué)化管理水平。
????嚴(yán)格管理，杜絕“不作為”。實(shí)行目標(biāo)承諾制，年初建賬，村干部結(jié)合工作崗位開展認(rèn)責(zé)承諾，確定工作重點(diǎn)，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委簽訂責(zé)任狀；年中查賬，通過拉練觀摩、晾曬評(píng)比等方式推動(dòng)工作落實(shí)；年底要賬，依據(jù)承諾事項(xiàng)開展“雙述雙評(píng)”，接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村民的民主評(píng)議。探索建立退出機(jī)制，為村干部不作為設(shè)置“紅線”，從村干部配合上級(jí)工作、維護(hù)村內(nèi)和諧穩(wěn)定、履行本職工作等5個(gè)方面，明確村干部退出的10種情形，增強(qiáng)村干部的危機(jī)意識(shí)。
????嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，杜絕“慢作為”。實(shí)行績(jī)效管理制，在提高村干部基層職務(wù)補(bǔ)貼的同時(shí)，將其中的30%作為績(jī)效，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委年底考核評(píng)定，憑實(shí)績(jī)得實(shí)惠，激發(fā)村干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)活力。建立激勵(lì)關(guān)愛機(jī)制，縣財(cái)政每年出資40萬元補(bǔ)貼村黨支部書記、村主任辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)，選派優(yōu)秀村干部參加正規(guī)大專學(xué)歷教育，公開選拔17名村干部進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制，真正讓村干部干好有希望。
????嚴(yán)格監(jiān)督，杜絕“亂作為”。推行村務(wù)公議制，440個(gè)行政村全部健全了“六位一體”村級(jí)組織管理體系，共推選出村民代表5659名。截至目前，村民代表參與議定項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、土地開發(fā)、低保救災(zāi)等事項(xiàng)共1025件。規(guī)范財(cái)物管理制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中心，設(shè)專人負(fù)責(zé)各村賬目管理，實(shí)行財(cái)務(wù)會(huì)簽制，財(cái)務(wù)開支必須由經(jīng)辦人、村組織書記、村委會(huì)主任簽字，報(bào)送鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所入賬，真正把村級(jí)“錢袋子”置于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和群眾的雙重監(jiān)督之下。（王滿龍 王雪威）