來源：河北省紀委監察廳網站發布時間：2017-04-18 09:13:33
????《打鐵還需自身硬》專題片給我們帶來強烈的視覺與心理沖擊，著實發人深省、引人深思。朱明國、金道銘、魏健等人現身說法，他們在貪腐之時，竊喜“誰查紀委呀”，直至身陷囹圄，才明白“有人看是福，沒人看是禍”的道理，追悔當初如果有人大喝一聲、猛擊一掌，也不至于由神圣的執紀者蛻變為可恥的貪腐分子。生動而又慘痛的事實警醒我們，作為紀檢監察干部，嚴防“燈下黑”，首先要自身正、過得硬，同時，還要牢固樹立“慈不掌兵”，“嚴”字當頭的理念，秉承對黨的事業高度負責、對同志真心關愛的態度，管好班子、帶好隊伍，對自己管轄范圍內的紀檢監察干部，必須從嚴管理監督，發現苗頭性、傾向性問題，要敢于瞪起眼、黑下臉，及時制止和糾正，防止小毛病演變成大問題，最后淪落為階下囚。
????2017年2月27日，駐省林業廳紀檢組組織組內人員和省林業廳專兼職紀檢監察干部集體觀看了專題片《打鐵還需自身硬》。通過觀看專題片，我們每個人的心里都有所感悟和體會，嚴防“燈下黑”，唯有在現實工作和生活中引以為戒，強化“自身硬”，練就硬功夫，才能不被別有用心之人圍獵，才能肩負起紀檢監察重任。
????自身硬，要做到政治上過硬?！按蜩F還需自身硬”是一句中國傳統的耳熟能詳的俗語，但是，出自習總書記之口，意義非凡，更是對我們紀檢監察干部的一種警示?！按蜩F人”政治過硬，就是政治立場堅定，堅決擁護中國共產黨的領導，堅決服從黨中央的統一安排部署，不斷加強黨性修養，做一個政治上靠得住的人。
????自身硬，要做到素養過硬。即在道德水準上“強身健體”，就是認真學習黨的路線方針政策，學黨紀黨規，學系列講話，學紀檢監察業務知識，用豐富的知識來武裝自己的頭腦，心中常記黨紀國法，規范自身行為，通過思想覺悟的提升、道德修養的完善、業務能力的改進，讓自己強起來、硬起來。
????自身硬，要做到作風上過硬。在全省紀檢監察系統深入開展觀看《打鐵還需自身硬》電視專題片大討論，目的就是深化機關作風整頓，加強能力作風建設，念好“緊箍咒”，嚴防“燈下黑”。監督者首先要接受監督，如果我們自己作風不過硬，認識不到位、思想不適應、行動不趕趟，如何走在前列、作出表率、提供保障？因此，我們將通過觀看專題片，結合作風整頓，過深化機關作風整頓，開展能力作風建設年活動，打造過硬隊伍、錘煉過硬作風，形成事爭一流、唯旗是奪的生動局面。
????自身硬，要做到清廉上過硬。執紀者必先守紀，律人者必先律己。少數紀檢監察干部思想腐化、生活腐敗，在人民群眾中造成極其惡劣影響，敗壞了黨的形象。面對這一系列問題，紀檢監察干部必須嚴格自律，做到戒私心，去貪欲，帶頭遵守黨紀黨規，慎用權慎親情慎交友慎嗜好，真正做到“心不動于微利之誘、目不眩于五色之惑”，贏得黨和群眾的信任。
????紀檢監察機關是政治機關，紀檢監察干部隊伍是紀律部隊。這支隊伍身上的任何瑕疵都會給黨的事業帶來傷害。專題片中涉案人員從一張卡、一頓飯、一個電話等開始逐步走上違法犯罪的案例警示我們，必須強化日常行為監督以防微杜漸，抓好履職行為檢查以糾正不足，這既是對干部的愛護和幫助，又是對干部管理監督的職責所在，更是打造紀檢監察鐵軍的有力之舉。這方面，秦皇島市紀委緊密結合實際進行了積極探索。抓好日常巡察，經常深入到機關各部門、各派出紀檢組、市直單位紀委，隨機檢查紀檢監察干部的工作、生活狀況，及時發現解決問題。采取聘請特邀監督員，組織民意測評、召開座談會和個別走訪的方式，廣泛征集社會對紀檢監察干部的意見和建議，促進紀檢監察干部克服存在的問題。對紀檢監察干部選拔任用進行監督，嚴把黨風廉政意見回復關，去年以來，共對64人的黨風廉政情況研究提出了意見。防止發生“帶病提拔”“帶病上崗”現象。在“五一”、國慶、元旦、春節等節假日期間，組織753名紀檢監察干部做出“廉潔過節”公開承諾，公開舉報電話，接受監督，市紀委監察局還組織人員進行了專項檢查，切實營造了風清氣正的政治生態。
????嚴管就是厚愛，信任不能代替監督。中央紀委第四紀檢監察室原主任魏健逐步蛻化和墮落，在錯誤和犯罪的路上偏離得越來越遠最終成為階下囚，教訓極其慘痛，非常值得反思。紀檢監察干部作為執紀監督問責的執行者，要從這些反面案例中汲取教訓，時刻反思、對照、警醒、提高，用嚴明的紀律管住自己，交上作風建設的合格答卷。
????要做到政治上過硬。始終對黨忠誠，與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅持原則面前不讓步、大事面前不含糊，做到表里如一，不做“多面人”，保持頭腦清醒、高度敏銳、立場堅定。要做到能力上過硬。通過加強理論學習，增強政治素質，增長才干，提升素質，通過實踐凝煉知識、積累經驗，提高履職盡責的能力，提升推動本職工作的水平，當“內行”不當“外行”。要做到作風上過硬。牢固樹立實事求是、與時俱進的思想，切實轉變工作作風，自覺做到敢于擔當、善于擔當，言行一致、表里如一，以身作則、做好表率。要做到工作上過硬。切實加強自身的管理監督，眼光向內、刀刃向內，堅決清理門戶，解決“燈下黑”問題。堅持踏石留印、抓鐵有痕，大膽履職盡責，對存在的作風問題扭住不放，一寸不讓，一步一個腳印，嚴細深實，扎實推進，務求實效。
????嚴防“燈下黑”，關鍵要通過嚴管體現厚愛。專題片中的諸多案例警示我們，必須提高政治站位，堅持從政治高度、大局角度考慮問題，增強政治警覺性、政治鑒別力，把違反政治紀律問題的審核處理放在首位。
????具體到案件審理方面，關鍵要從依紀依規審理出發，堅持“懲前毖后、治病救人”方針，處理好“樹木”和“森林”的關系，認真執行監督執紀工作規則，有效運用監督執紀“四種形態”，一如既往地保持嚴肅態度和嚴格標準，把握平衡、不枉不縱，確保案件處理取得良好的政治、紀律和社會效果。要堅守道德高線和紀律底線，敬畏手中紀律戒尺，始終保持清醒的頭腦和純凈的初心，慎交朋友、守住清貧、耐住寂寞，把顯微鏡和探照燈時時對準自己，時時修正自身，以忠誠、干凈、擔當的標準淬煉成鋼，不斷開創執紀審理工作新局面。
????紀檢監察干部既是監督的主體，又是被監督的對象，要解決“燈下黑”問題，就必須加強內外多渠道監督，形成“多燈互照”效應，消除“燈下的陰影”。要緊緊圍繞監督執紀這個最核心的權力，切實做到依紀依法、安全文明執紀審查，從程序及方法上防止執紀過程中的權力濫用。對系統內的各種違紀違法問題，發現了就要堅決查處，決不護短。要注意抓早抓小，對出現的苗頭性、傾向性問題及早咬耳扯袖，讓干部有所警醒，避免小錯釀成大禍。要加強對紀檢監察干部的關心愛護，讓紀檢監察干部放心大膽地干事創業。
????嚴格自律、以身作則是履職之本。紀檢監察干部作為執紀者，必須時刻牢記自己的特殊身份，時時處處嚴于律己、清廉自守，才有資格和底氣去監督別人。要嚴明規矩，嚴格遵守黨章黨規黨紀，帶頭執行中央八項規定精神，秉公執紀、廉潔用權，清白做人、干凈干事。進一步建立和完善常委會議事規則、案件調度、工作督導等內部監督管理制度，真正做到以制度管人管事。建立重點工作、辦案工作、信息工作和工作日志四個臺賬，嚴格按照工作要求跟蹤問效，督促落實。要嚴格管理，構建自我監督體系，健全內控措施，加強對重要崗位和關鍵環節的監督，扎緊制度的籠子。
????能力是成功的關鍵，是忠誠、干凈、擔當的前提和基礎。只有自身能力過硬，才能在工作崗位上展現作為、大有作為，才能抓出水平、干出精彩，也才能把虛招使實，把干勁用足。要強化學習，切實提高自身勇挑重擔的能力?？h紀委內設機構和縣委巡察機構改革正在進行，面對這種新形勢、新任務、新要求，作為一名紀檢監察干部，不能只奢望在紀檢監察體制改革中受益，更應該提前“加油”“充電”，彌補自身業務能力的缺項，以能更好地適應紀檢監察體制改革后的新任務、新要求。要履職盡責，做好分內之事。作為一名普通黨員和一名紀檢監察干部，更應該把勇于擔當作為一種自覺行動，面對急難險重任務，不躲避、不退縮，迎難而上。要主動配合，幫他人擔當。做好分內事是擔當，在其他同事遇到急難險重任務時，主動參與，積極配合，也是一種擔當，是一種更高境界的擔當。
????專題片中違紀違法紀檢監察干部被嚴肅查處，充分證明“黨內監督無小事，打鐵還需自身硬”的道理。
????嚴防“燈下黑”，關鍵要正人先正己。紀檢監察干部守正律己，首先要從帶頭健全和落實黨的各項規章制度做起，帶頭嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、工作紀律和國家法律，做遵守政治規矩的榜樣。作為鄉鎮紀委書記，不僅要做黨紀黨規的執行者和貫徹者，更要做本級制度建設的牽頭人，配合鄉鎮黨委完善黨委會議事制度，落實民主集中制原則，帶頭做好批評與自我批評，用山青水秀的政治生態來推進鄉鎮黨委決策民主化、科學化、規范化。不僅如此，還要健全鄉鎮紀委委員的日常行為規范，使紀委委員既能監督別人，又能時刻接受黨和群眾的監督。
????作為一名鄉鎮執紀監督的紀檢監察干部，直面最基層的鄉村干部和群眾，要畏懼紀律和法律，不觸碰紀律底線和法律紅線，才能讓監督執紀問責更有底氣、更加硬氣、更具權威。作為監督執紀的專門隊伍，紀檢監察干部肩負著維護黨紀政紀、推進反腐敗斗爭的重要職責，其素質、能力和作風，直接關系到黨風廉政建設和反腐敗斗爭的成效。因此，必須做到打鐵還需自身硬，讓紀律成為自己的尺子底線，始終不忘初心，不突破“第一次”的防線，不抱存“就這一次”的僥幸心理，嚴格要求自己，不斷提高拒腐防變和抵御風險的能力。要保持自身定力，時刻做“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風”的時代勁竹，牢記黨的宗旨，堅持實事求是，保持務實、廉政、高效的作風，把自我約束同接受黨內監督、民主監督、群眾監督和輿論監督結合起來，做一名合格的紀檢監察干部。
??? “觀看專題片 開展大討論”系列之一 信任不能代替監督 正人者必先正己
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