來源：河北省紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)站發(fā)布時(shí)間：2019-01-14 08:00:14
????“感謝組織對(duì)我的教育提醒，讓我清醒地認(rèn)識(shí)到自己可能犯的錯(cuò)誤，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，今后我會(huì)認(rèn)真按照相關(guān)規(guī)定要求，嚴(yán)格執(zhí)行，引以為戒，杜絕類似問題再發(fā)生。”這是秦皇島市紀(jì)委監(jiān)委運(yùn)用第一種形態(tài)，約談某市直中層干部的一個(gè)場(chǎng)景。
????去年以來，該市紀(jì)委監(jiān)委認(rèn)真貫徹上級(jí)部署，協(xié)助市委印發(fā)《關(guān)于運(yùn)用第一種形態(tài)開展談話的操作指南》，精確區(qū)分談話類型，圍繞黨員干部黨性作風(fēng)蛻變由小到大、問題從輕到重的演化規(guī)律，區(qū)分提醒談話或警示教育、批評(píng)教育、誡勉談話不同的適用情形，明確談話內(nèi)容，讓“紅紅臉”“出出汗”在黨員干部教育監(jiān)督管理中成為常態(tài)。同時(shí)，該市紀(jì)委監(jiān)委在談話實(shí)施中要求談話人要向談話對(duì)象指出問題，幫助其分析問題的性質(zhì)、原因以及不良后果，提出整改要求、今后努力的方向，通過明確談話程序，確保運(yùn)用有實(shí)效。
????此外，該市紀(jì)委監(jiān)委根據(jù)管理權(quán)限、職責(zé)分工、問題性質(zhì)確定談話人，分類組織實(shí)施，層層傳導(dǎo)壓力。對(duì)照黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”清單，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員全年對(duì)分管范圍內(nèi)苗頭性、傾向性問題開展談話不少于2次的要求，作了進(jìn)一步明確。同時(shí)，要求做好談話記錄整理歸檔工作，根據(jù)不同談話主體按規(guī)定定期向各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察組織報(bào)送運(yùn)用第一種形態(tài)處置結(jié)果和相關(guān)材料，通過明確談話主體，確保運(yùn)用成常態(tài)。
????截至目前，該市共運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)處理4460人次，其中給予提醒談話1381人次、批評(píng)教育1450人次、誡勉談話624人次，黨員干部的紀(jì)律意識(shí)不斷增強(qiáng)。（秦皇島市紀(jì)委監(jiān)委）